Nombre de salarié de MULTIPLES

Nombre de salarié dans l'entreprise MULTIPLES situé à GRENOBLE (38100), 108 GRAND PLACE.

Numéro de téléphone :

1

Professionnel autonome et

02 juin 2025

Ce qu'il faut savoir. Un peut travailler pour plusieurs employeurs en meme temps de facon reguliere. Il cotise alors avec ses employeurs a une ou a ... Notre role est de vous accompagner, dans une approche militante, c'est-a-dire dans votre interet, et sans concession pour l'employeur. Le conseiller du ... Les enjeux du sport associatif francais s’inscrivent dans un contexte de developpement significatif de l’emploi dans le secteur associatif en general. Mais si ... La retrogradation est une sanction, une mesure de declassement du a un poste hierarchique inferieur. Elle entraine automatiquement une modification du ... Afin de sanctionner un , l'employeur doit s'assurer que le comportement de celui-ci necessite une sanction, choisir une sanction adaptee et respecter une ...

À suivre sur http://www.akuit.com/

Intérêt utilisateur pour sa recherche : 86 %

Date de dernière mise à jour : 09 novembre 2024

La suite sur le site :

akuit.com

2

Salariat — Wikipedia

02 juin 2025

Statistiques [modifier | modifier le code] Ce systeme, issu principalement de la revolution industrielle , est devenu majoritaire dans toutes les variantes du ...

À suivre sur https://fr.wikipedia.org/wiki/Salariat

Intérêt utilisateur pour sa recherche : 82 %

Date de dernière mise à jour : 20 août 2024

La suite sur le site :

wikipedia.org/wiki/Salariat

4

Accueil - MEIF

02 juin 2025

Outil de developpement local : services aux entreprises, aide a la recherche d'emploi et insertion professionnelle. Rennes.

À suivre sur http://www.meif-bassinrennes.fr/

Intérêt utilisateur pour sa recherche : 80 %

Date de dernière mise à jour : 05 mars 2025

La suite sur le site :

meif-bassinrennes.fr

6

Guide des saisonniers 2014 - La cgt

02 juin 2025

Qu’est-ce qu’un contrat « saisonnier » ? L’emploi dit saisonnier concerne uniquement les travaux normalement appeles a se repeter chaque annee, a des ...

À suivre sur http://www.cgt.fr/spip.php?page=article_dossier2&id_article=38017

Intérêt utilisateur pour sa recherche : 80 %

Date de dernière mise à jour : 04 novembre 2024

La suite sur le site :

cgt.fr

7

Protection travailleur isole (PTI, DATI) : Connex-It

02 juin 2025

Protection travailleur isole : Materiel, solutions et mise en place du dispositif de protection PTI - Connex-it

À suivre sur http://www.protection-travailleur-isole.com/

Intérêt utilisateur pour sa recherche : 79 %

Date de dernière mise à jour : 30 mars 2025

La suite sur le site :

protection-travailleur-isole.com

8

Note de frais: chaque offre 212 euros par an a ...

02 juin 2025

Les justifications avancees par les s pour ne pas reclamer leur du sont . On retrouve d'abord le montant, juge trop faible, puis la perte d'un ...

À suivre sur http://lentreprise.lexpress.fr/rh-management/note-de-frais-chaque--offre-212-euros-par-an-a-son-entreprise_1743664.html

Intérêt utilisateur pour sa recherche : 75 %

Date de dernière mise à jour : 03 mai 2025

La suite sur le site :

lexpress.fr

9

8.4. La prise d'acte. | Info Prud'hommes. Droit du travail ...

02 juin 2025

La prise d'acte est une reponse concrete a une situation conflictuelle , ELLE CONCERNE TOUTES LES FORMES DE CONTRAT DE TRAVAIL (sauf le contrat d'apprentissage ...

À suivre sur http://www.infoprudhommes.fr/note-juridique/84-la-prise-dacte

Intérêt utilisateur pour sa recherche : 74 %

Date de dernière mise à jour : 27 février 2025

La suite sur le site :

infoprudhommes.fr

10

Ordonnance n° 2007-329 du 12 mars 2007 relative au …

02 juin 2025

Pour la mise en oeuvre des dispositions du present code, les effectifs de l'entreprise sont calcules conformement aux dispositions suivantes : 1° Les s ...

À suivre sur http://www.legifrance.gouv.fr/affichTexte.do?cidTexte=JORFTEXT000000465978&categorieLien=id

Intérêt utilisateur pour sa recherche : 73 %

Date de dernière mise à jour : 14 septembre 2024

La suite sur le site :

legifrance.gouv.fr

11

OGBL | La force sociale au service du

02 juin 2025

L'equipe du Cercle de Cooperation profite de cette premiere newsletter pour vous souhaiter une magnifique annee 2016 marquee par toutes les formes de solidarite ...

À suivre sur http://www.ogbl.lu/

Intérêt utilisateur pour sa recherche : 72 %

Date de dernière mise à jour : 04 janvier 2025

La suite sur le site :

ogbl.lu

12

Alliance Sociale, le syndicat libre et independant

02 juin 2025

Alliance Sociale, syndicat libre et independant, present dans de nombreuses SSII, GFI informatique, ACCENTURE, ALTEN, SOGETI, CAPGEMINI, ACCELE, ARGAIN

À suivre sur http://www.cg-as.com/

Intérêt utilisateur pour sa recherche : 72 %

Date de dernière mise à jour : 04 mars 2025

La suite sur le site :

cg-as.com

13

Vente multiniveau — Wikipedia

02 juin 2025

La vente multiniveau ou, selon qui l'emploie, marketing relationnel, marketing a paliers , vente en reseau par cooptation, vente par reseau coopte (V.R.C

À suivre sur https://fr.wikipedia.org/wiki/Vente_multiniveau

Intérêt utilisateur pour sa recherche : 68 %

Date de dernière mise à jour : 14 octobre 2024

La suite sur le site :

wikipedia.org/wiki/Vente_multiniveau

14

V Cotisations et gestion des comptes de points (Mise a ...

02 juin 2025

V.1.1 Definition de l'assiette des cotisations des regimes AGIRC et ARRCO. L'assiette des cotisations de retraite complementaire est definie :

À suivre sur http://reglementation.agirc-arrco.eu/guides_html/guide_1/titre_niveau_1_7.html

Intérêt utilisateur pour sa recherche : 68 %

Date de dernière mise à jour : 16 août 2024

La suite sur le site :

agirc-arrco.eu

15

Virtualegis - Un particulier peut-il facturer des ...

02 juin 2025

La possibilite (l'obligation) d'emettre des factures (ou des notes d'honoraires) ne constitue que l'un des aspects de la reglementation des activites ...

À suivre sur http://www.virtualegis.com/bulletins/document.php?ref=211

Intérêt utilisateur pour sa recherche : 67 %

Date de dernière mise à jour : 15 mars 2025

La suite sur le site :

virtualegis.com

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