Nombre de salarié de EXPERT FERMETURES

Nombre de salarié dans l'entreprise EXPERT FERMETURES situé à PLOUAY (56240), 3 RUE DES ALLIES.

Numéro de téléphone :

1

Fermeture administrative temporaire de l ... - L'appel

03 octobre 2025

Emploi Filter results by: Trier par : pertinence - date. Salaire estime . 1 675,00 € et +/mois (169) 2 091,67 € et +/mois (86) 2 500,00 € et +/mois (50) 2 916,67 € et +/mois (40) 3 366,67 € et +/mois (28) Type de contrat. CDI (95) Temps plein (78) Interim (18) CDD (9) Temps partiel (8) Apprentissage (2) Contrat pro (1) plus » Lieu. Paris (75) (11) Entreprise ... est un des acteurs majeurs de la menuiserie exterieure dans le Morbihan avec ses 5 agences situees a Baud, Belz, Guemene-sur-Scorff, Hennebont et Plouay. Ce sont des equipes de professionnels qualifies qui vous accueillent et repondent a vos besoins dans le domaine de la menuiserie Alu, Bois et PVC. s'engage a : Etre a l'ecoute de nos clients et les accompagner dans leurs choix; Vous reserver un accueil chaleureux ; Vous fournir un devis clair et gratuit correspondant a vos besoins; Vous proposer des produits de qualite de fabrication francaise; Vous satisfaire avec nos s poseurs reconnus par nos clients; Vous garantir un service apres-vente reactif et ...

À suivre sur https://www.lappel.fr/question-juridique/social/fermeture-administrative-temporaire-de-l-etablissement-quelles-obligations

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Date de dernière mise à jour : 10 août 2025

La suite sur le site :

lappelexpert.fr/question-juridique/social/fermeture-administrative-temporaire-de-l-etablissement-quelles-obligations

2

Departs en conges : quelles sont les regles applicables ...

03 octobre 2025

Ainsi, tous les s seront en conges en meme temps et l’employeur n’est donc plus tenu de fixer un ordre des departs (si la fermeture correspond a 4 semaines) et, partant, de consulter ...

À suivre sur https://www.editions-tissot.fr/actualite/representants-du-personnel-ce/departs-en-conges-quelles-sont-les-regles-applicables

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Date de dernière mise à jour : 30 août 2025

La suite sur le site :

editions-tissot.fr/actualite/representants-du-personnel-ce/departs-en-conges-quelles-sont-les-regles-applicables

3

Cessation d'activite : quelles indemnites pour les ...

03 octobre 2025

À suivre sur https://www.dossierfamilial.com/emploi/chomage/faq/cessation-dactivite-quelles-indemnites-pour-les-s-369867

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Date de dernière mise à jour : 24 décembre 2024

La suite sur le site :

dossierfamilial.com/emploi/chomage/faq/cessation-dactivite-quelles-indemnites-pour-les-salaries-369867

4

PRO'POSE S (ISSOU) Chiffre d'affaires ...

03 octobre 2025

À suivre sur https://www.societe.com/societe/pro-pose-s--750446270.html

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Date de dernière mise à jour : 13 décembre 2024

La suite sur le site :

societe.com/societe/pro-pose-experts-fermetures-750446270.html

6

Baud - Menuiserie pvc (adresse, avis)

03 octobre 2025

Fermeture - 16 r Emile Maze, 56160 GUEMENE SUR SCORFF - 3 r Allies, 56240 Plouay - 24 rte 4 Chemins, 56550 Belz - 17 av Liberation, 56700 Hennebont5/5(1)Numero de telephone : 02 97 51 14 69Lieu : zone artisanale Dresseve, BAUD, 56150Comment articuler les arrets maladie avec l’activite ...https://www.legisocial.fr/actualites-sociales/3809-comment-articuler...Le beneficie au prealable d’un arret de travail pour maladie (hors covid-19) et les s de l’entreprise sont posterieurement places en activite partielle. 1. Le reste en arret maladie indemnise jusqu’a la fin de l’arret prescrit ; 2.

À suivre sur https://www.pagesjaunes.fr/pros/07010332

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Date de dernière mise à jour : 30 mars 2025

La suite sur le site :

pagesjaunes.fr/pros/07010332

7

Articulation entre l’activite partielle et les indemnites ...

03 octobre 2025

L’epidemie de Covid-19 a conduit les pouvoirs publics a mettre en place differents dispositifs de soutien aux entreprises et aux s devant interrompre leur activite du fait des mesures d’isolement, d’eviction et de maintien a domicile edictees. D Rappel du dispositif d’attribution derogatoire des IJSS En application des decrets n°2020-73 du 31 janvier 2020 et […]

À suivre sur https://e-c-f.fr/2020/04/07/articulation-entre-lactivite-partielle-et-les-indemnites-journalieres-maladie-le-ministere-du-travail-definit-sa-position/

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Date de dernière mise à jour : 08 mai 2025

La suite sur le site :

https://e-c-f.fr/2020/04/07/articulation-entre-lactivite-partielle-et-les-indemnites-journalieres-maladie-le-ministere-du-travail-definit-sa-position/

8

La modification du lieu de travail d’un

03 octobre 2025

Par exemples : changement de lieu de travail entre deux arrondissements de Paris ; fermeture d’un etablissement et transfert de l’activite dans une ville voisine de 20 kms. Dans cette hypothese, il s’agit d’un changement des conditions de travail ne necessitant pas l’accord du . En cas de refus, le s’expose a ...

À suivre sur https://www.legisocial.fr/vie-entreprise/modifications-du-contrat-de-travail/modification-lieu-travail-.html

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Date de dernière mise à jour : 18 janvier 2025

La suite sur le site :

legisocial.fr/vie-entreprise/modifications-du-contrat-de-travail/modification-lieu-travail-salarie.html

9

Les jours feries en Hotellerie-Restauration - GE RH

03 octobre 2025

– Les s payes au fixe percoivent leur normal – Les s payes au service ne percoivent aucune remuneration. 2) Si le 1er mai est un jour habituel d’ouverture pour l’entreprise et que l’employeur decide de fermer l’entreprise, Il se devra d’assurer la remuneration normale.

À suivre sur https://www.ge-rh./34839/

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Date de dernière mise à jour : 27 juillet 2025

La suite sur le site :

ge-rh.expert/34839/

10

Neuvy Pailloux - Fenetres (adresse)

03 octobre 2025

a Neuvy Pailloux Fenetres : adresse, photos, retrouvez les coordonnees et informations sur le professionnelLieu : 25 r Pierre et Marie Curie, NEUVY PAILLOUX, 36100Numero de telephone : 02 54 49 57 65La procedure de licenciement economique de 2 a 9 s ...https://travail-emploi.gouv.fr/droit-du-travail/la-rupture-du-contrat-de-travail/...La procedure de licenciement pour motif economique varie selon le nombre de s concernes. Le licenciement de 2 a 9 s sur une periode de 30 jours impose a l’employeur le respect de regles de procedure particuliere : consultation des representants du personnel, ordre des licenciements, entretien prealable, information de la Direccte, etc. L’employeur doit aussi ...

À suivre sur https://www.pagesjaunes.fr/pros/09389461

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Date de dernière mise à jour : 11 août 2025

La suite sur le site :

pagesjaunes.fr/pros/09389461

11

Fiches conseils metiers s et employeurs - coronavirus

03 octobre 2025

Retrouvez ici les fiches conseils edites par le ministere du Travail et les guides publies par les branches professionnelles pour aider les s et les employeurs dans la mise en œuvre des mesures de protection contre le COVID-19 sur les lieux de travail et assurer la continuite de l’activite economique.

À suivre sur https://travail-emploi.gouv.fr/le-ministere-en-action/coronavirus-covid-19/proteger-les-travailleurs-les-emplois-les-savoir-faire-et-les-competences/proteger-les-travailleurs/article/fiches-conseils-metiers-et-guides-pour-les-s-et-les-employeurs

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Date de dernière mise à jour : 21 juillet 2025

La suite sur le site :

gouv.fr/le-ministere-en-action/coronavirus-covid-19/proteger-les-travailleurs-les-emplois-les-savoir-faire-et-les-competences/proteger-les-travailleurs/article/fiches-conseils-metiers-et-guides-pour-les-salaries-et-les-employeurs

12

Depart a la retraite de l'employeur - Le site de ...

03 octobre 2025

À suivre sur https://www.dossierfamilial.com/retraite/faq-retraite/depart-a-la-retraite-de-lemployeur-quelles-consequences-pour-les-s-de-lentreprise-371153

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Date de dernière mise à jour : 30 mai 2025

La suite sur le site :

dossierfamilial.com/retraite/faq-retraite/depart-a-la-retraite-de-lemployeur-quelles-consequences-pour-les-salaries-de-lentreprise-371153

13

Consequences de la greve pour les s grevistes

03 octobre 2025

Le salaire est le seul bien propre du , autrement dit c'est un droit alimentaire. Pour eviter les greves, les employeurs ont invente les primes d'assiduite au travail. Les primes peuvent etre versees aux s a condition que ce soit a l'ensemble des s, et non aux seuls non-grevistes, sinon il y a discrimination a l'egard des grevistes.

À suivre sur https://www.l--comptable.com/dossiers/consequences-de-la-greve-pour-les-s-grevistes.html

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Date de dernière mise à jour : 27 avril 2025

La suite sur le site :

l-expert-comptable.com/dossiers/consequences-de-la-greve-pour-les-salaries-grevistes.html

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