Nombre de salarié de SARL VINCENT TRAVADEN

Nombre de salarié dans l'entreprise SARL VINCENT TRAVADEN situé à LORIENT (56100), 12 PLACE ALSACE LORRAINE.

Numéro de téléphone :

- Lorient 56100 (Morbihan), 12 Place ...

04 juin 2025

dirige 1 entreprise (1 mandat), son mandat principal est Gerant au sein de l'entreprise (2 personnes, CA: 151600 €). evolue dans le secteur d'activite Depannage reparation. a LORIENT (56100) RCS, SIREN, SIRET, bilans, statuts, chiffre d'affaires, dirigeants, cartographie, alertes, annonces legales, enquetes, APE ... Informations sur la societe : chiffre d’affaires, resultat net, kbis, siren, rcs, siege social, forme juridique, secteur d’activite avec Infogreffe. La est actuellement dirigee par monsieur Cedric Jerome . A notre connaissance, l'entite n'a pas indique de site web et n'est pas presente sur les principaux reseaux sociaux. La societe est immatriculee au Registre du Commerce et des Societes de Lorient sous le numero de SIREN 487 981 136. Cette page presente une synthese des informations officielles publiques de la societe localisee dans la region Bretagne et rattachee a la CCI Morbihan.

À suivre sur https://fr.kompass.com/c/--/fr3969613/

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Date de dernière mise à jour : 21 mars 2025

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kompass.com/c/sarl-vincent-travaden/fr3969613/

Etre gerant d'une et : c'est possible

04 juin 2025

13/02/2017 · Ainsi, des elements tels que la remuneration demeureront applicables, permettant a l’employe/gerant de percevoir son salaire (qui continue a etre …7,1/10(13)Statut tns ou pour le chef d'entreprisewww.lecoindesentrepreneurs.fr › … › Regime socialEn France, il n’y a aucun salaire minimum de prevu pour le gerant de . Lorsque le gerant de la est egalement associe majoritaire, l’arbitrage entre les dividendes et la remuneration est limite.

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Date de dernière mise à jour : 05 décembre 2024

La suite sur le site :

petite-entreprise.net/P-1353-134-G1-etre-gerant-d-une-sarl-et-salarie-c-est-possible.html

Le cumul d’un contrat de et d’un mandat social ...

04 juin 2025

Le premier salaire aura en principe ete fixe dans le contrat de travail autorise (voir 1). Pour toute augmentation de salaire afferente au contrat de travail, il faut egalement une autorisation prealable du Conseil d’administration (ou du Conseil de surveillance) sous peine de nullite.

À suivre sur https://www.village-justice.com/articles/cumul-contrat--mandat,1154.html

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Date de dernière mise à jour : 16 août 2024

La suite sur le site :

village-justice.com/articles/cumul-contrat-salarie-mandat,1154.html