Nombre de salarié de FIMETAL
Nombre de salarié dans l'entreprise FIMETAL situé à ROSOY EN MULTIEN (60620), 50 GRANDE RUE.
Numéro de téléphone :
Cour de cassation, civile, Chambre sociale, 1 juin 2016 ...
21 avril 2024
, societe a responsabilite limitee est active depuis 10 ans. Installee a ROSOY EN MULTIEN (60620), elle est specialisee dans le secteur d'activite de la fabrication de structures metalliques et de parties de structures. Son effectif est compris entre 1 et 2 s. » Convention-Entreprise permet de retrouver la ou les convention(s) collective(s) susceptibles de s'appliquer dans une entreprise grace au Code NAF de celle-ci. L’UIMM La Fabrique de l’Avenir aide les entreprises industrielles a conjuguer competitivite, emploi et developpement de leurs s par le dialogue social et en phase avec les attentes de la societe. , societe a responsabilite limitee unipersonnelle a ete active durant 12 ans. Situee a ROSOY EN MULTIEN (60620), elle etait specialisee dans le secteur d'activite de la fabrication de structures metalliques et de parties de structures. a Rosoy en Multien Chaudronnerie : adresse, photos, retrouvez les coordonnees et informations sur le professionnel
À suivre sur https://www.legifrance.gouv.fr/affichJuriJudi.do?idTexte=JURITEXT000032636211
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Date de dernière mise à jour : 02 novembre 2023
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legifrance.gouv.fr/affichJuriJudi.do?idTexte=JURITEXT000032636211
Sas Finimetal recrutement
21 avril 2024
Vous etes ici: Accueil > Les societes > Sas Finimetal La pire question de votre dernier entretien d'embauche Comment expliquer votre longue periode sans emploi ?
À suivre sur https://www.recrut.com/societe/Sas_Finimetal_675d269a-e44d-11e0-9e28-fe2fef24e308
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Date de dernière mise à jour : 10 décembre 2023
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LA DIRECTION DE FINIMETAL REPETE L'AVARE A BIACHE
21 avril 2024
Les revendications des Finimetal ne sont pourtant pas mirobolantes : une augmentation de salaire de 60 euros pour un salaire moyen mensuel de 1 300 euros net, une prime de vacances de 75 euros et une prime de penibilite au depot de 32 euros. A ces revendications, la direction de Finimetal fait la sourde oreille et propose, terme a terme, une augmentation de salaire de 36 euros, une ...
À suivre sur http://ciem-nievski.blogspot.com/2010/02/la-direction-de-finimetal-repete-lavare.html
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Date de dernière mise à jour : 19 septembre 2023
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Le harcelement moral : sa preuve et l’interet pour l ...
21 avril 2024
Il est acquis, depuis le 28 fevrier 2002 (n°00-11793) que l’employeur est tenu, a l’egard de ses s, par une obligation de securite de resultat, et que sa responsabilite peut etre mise en cause lorsque le est expose a un risque avere d’atteinte a sa sante ou a sa securite.
À suivre sur http://www.lexplicite.fr/le-harcelement-moral-sa-preuve-et-linteret-pour-lemployeur-de-le-prevenir/
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Date de dernière mise à jour : 22 janvier 2024
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lexplicite.fr
Que risque le qui sequestre son employeur ? | Le ...
21 avril 2024
Les s poursuivis avaient ete condamnes a une peine d’emprisonnement de deux mois avec sursis et cinq ans de mise a l’epreuve. Une condamnations a une peine d’emprisonnement ferme comme celle prononcee par le Tribunal correctionnel d’Amiens est ainsi exceptionnelle.
À suivre sur https://www.lailler-avocat.com/sequestration-greve-faute-lourde-licenciement-emprisonnement-good-year-molex-la-poste/
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Date de dernière mise à jour : 14 juillet 2023
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lailler-avocat.com/sequestration-greve-faute-lourde-licenciement-emprisonnement-good-year-molex-la-poste/
Cour de cassation, civile, Chambre sociale, 2 juillet 2014 ...
21 avril 2024
Mais attendu que la cour d'appel, qui a retenu que le syndicat CGT Finimetal avait appele les s de l'entreprise a la greve le 12 mars 2010 de 11 heures a 14 heures pour soutenir les s menaces par des sanctions disciplinaires pour des faits commis lors du precedent mouvement de greve, dont la legitimite n'etait pas contestee, et que ces menaces avaient pu etre ...
À suivre sur https://www.legifrance.gouv.fr/affichJuriJudi.do?idTexte=JURITEXT000029194725
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Date de dernière mise à jour : 14 décembre 2023
La suite sur le site :
legifrance.gouv.fr/affichJuriJudi.do?idTexte=JURITEXT000029194725