Nombre de salarié de INTÉGRALE FORMATION
Nombre de salarié dans l'entreprise INTÉGRALE FORMATION situé à PARIS (75014), 7 BIS R DECRÈS.
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Offre "" | Je declare mon meuble
04 juin 2025
Lors d’une intervention au Salon de la Continue, hier, a propos de la Reforme de la professionnelle, j’ai pu constater a quel point les questions se focalisaient sur le DIF. superieure d'ingenierie informatique en Alternance et Initial. Titre RNCP niveau 1. Bachelor et Ingenierie Les textes de reference La convention collective Les Avenants a la Convention Collective Les avis d’interpretation La modulation du temps de travail
À suivre sur http://www.jedeclaremonmeuble.com/tarif/offre-/
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Date de dernière mise à jour : 26 août 2024
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jedeclaremonmeuble.com
Demarche d'enquete paritaire du CHSCT concernant les ...
04 juin 2025
Suite a la survenue d'un suicide ou d'une tentative de suicide d'un , et au-dela de l'emotion qu'un tel acte va generer dans l'entreprise, le CHSCT peut agir dans le cadre de ses prerogatives reglementaires, en votant notamment la mise en place d'une delegation d'enquete paritaire interne.
À suivre sur http://www.inrs.fr/media.html?refINRS=ED%206125
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Date de dernière mise à jour : 25 avril 2025
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inrs.fr
Reliences - Developper le potentiel des entreprises et des ...
04 juin 2025
L’apprehension de la notion de performance est partagee par les organisations conscientes d’etre « des cellules vivantes dans le corps vivant de la Societe »*.
À suivre sur https://www.reliences.fr/
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Date de dernière mise à jour : 12 janvier 2025
La suite sur le site :
reliences.fr/
Pour les prud'hommes, un chauffeur Uber n'est pas un
04 juin 2025
Les juges du tribunal des Prud'homme sont elus par les employeurs ou les s, il ne leur est pas demande d'avoir une juridique.
À suivre sur http://www.lefigaro.fr/flash-eco/2018/02/08/97002-20180208FILWWW00172-uber-france-un-ex-chauffeur-deboute.php
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Date de dernière mise à jour : 16 janvier 2025
La suite sur le site :
lefigaro.fr
professionnelle — Wikipedia
04 juin 2025
La professionnelle est le processus d'apprentissage qui permet a un individu d'acquerir le savoir, le savoir-faire et le savoir-etre (capacite et aptitude) necessaires a l'exercice d'un metier ou d'une activite professionnelle.
À suivre sur https://fr.wikipedia.org/wiki/_professionnelle
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Date de dernière mise à jour : 13 mars 2025
La suite sur le site :
wikipedia.org/wiki/Formation_professionnelle
JURISQUES : FAUTE INEXCUSABLE DE L'EMPLOYEUR
04 juin 2025
Dans un arret du 7 Janvier 1878, la Chambre des Requetes approuvait une Cour d'Appel d'avoir juge que le chef d'entreprise "avait la stricte obligation de proteger l'ouvrier contre les dangers qui peuvent etre la consequence du travail auquel cet ouvrier est employe ; une telle obligation entrainant la necessite sous peine de faute ...
À suivre sur http://www.jurisques.com/jfcinex.htm
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Date de dernière mise à jour : 17 février 2025
La suite sur le site :
jurisques.com
Officiel CE : Le site officiel des CE et de leurs ...
04 juin 2025
Avec Cadhoc, un cadeau peut en cacher un autre... Cadhoc, c’est un acces privilegie aux plus grandes enseignes nationales et aux commerces de proximite dans toute la France : l’assurance de faire plaisir a tous, pour toutes les occasions.
À suivre sur http://www.officielce.com/
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Date de dernière mise à jour : 24 mai 2025
La suite sur le site :
officielce.com
: les points cles de la reforme presentee par le ...
04 juin 2025
Detrompez vous. Pour plus de 80%, la est payee par les entreprises, et pas par les impots ! C'est une legende, ou un fantasme, au choix.
À suivre sur http://www.lefigaro.fr/conjoncture/2018/03/05/20002-20180305ARTFIG00053--les-points-cles-de-la-reforme-presentee-par-le-gouvernement.php
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Date de dernière mise à jour : 13 octobre 2024
La suite sur le site :
lefigaro.fr
Karsenty
04 juin 2025
A la une. Les s absents n’acquierent pas de conges payes (Cass. Soc., 14 novembre 2018, n°17-21.535) Le droit a conges payes est subordonne a une condition de travail effectif.
À suivre sur http://www.jpkarsenty.com/
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Date de dernière mise à jour : 22 avril 2025
La suite sur le site :
jpkarsenty.com