Nombre de salarié de AGI

Nombre de salarié dans l'entreprise AGI situé à PARIS (75015), 26 RUE STE FELICITE.

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Refus ou absence du a la visite medicale du ...

01 juin 2025

L’employeur peut-il etre tenu responsable du fait du comportement de son , qu’il ne peut controler a tout instant et qui a droit egalement au respect ... Certaines regles anciennes peuvent soudainement trouver un regain d’interet. Tel est le cas de celles qui encadrent et limitent la responsabilite pecuniaire du ... 16 Les Cahiers du DRH - n° 164 - Avril 2010 Obtenir l’autorisation de licencier un protege Proceder au li cenciement d’un protege constitue, La mise a la retraite d’office par l’employeur : un vrai coup de chapeau pour le ! CASS. SOC., 15 janvier 2013, N°11-15.646 Au terme du contrat, l'employeur doit remettre au un certificat de travail et une attestation pour Pole emploi. En revanche, il n'a pas l'obligation de lui ...

À suivre sur http://droit-medical.com/perspectives/le-fond/1-refus-ou-absence-du--a-la-visite-medicale-du-travail

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Date de dernière mise à jour : 31 mars 2025

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droit-medical.com

2

JURIPOLE - Responsabilite de l'employeur du fait de l ...

01 juin 2025

CA Aix 13 mars 2006 - Responsabilite de l'employeur du fait de l'utilisation d'Internet par le

À suivre sur http://www.juripole.fr/Articles/A20060407-responsabilite-de-l-employeur-et-informatique.php

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Date de dernière mise à jour : 28 avril 2025

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3

CDI immediatement apres fin CDD.Faire nouvelle DUE …

01 juin 2025

Merci de m'indiquer s'il faut faire une nouvelle declaration d'embauche pour un qui a fini son CDD et qui a ete, des le lendemain embauche au meme ...

À suivre sur http://www.juritravail.com/Forum/embaucher-un-/conseil-juridique/cdi-immediatement-apres-fin-cddfaire-nouvelle-due-pour-cdi/id/26096

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Date de dernière mise à jour : 03 octobre 2024

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4

S'excuser au travail apres un mauvais comportement ...

01 juin 2025

Vous avez eu un comportement excessif au travail et avec le recul, vous vous rendez compte que vous avez mal . Vous decidez alors d’ecrire une lettre...

À suivre sur http://www.lettres-utiles.com/lettres/excuses-d-un--pour-mauvaise-conduite-592.html

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Date de dernière mise à jour : 31 décembre 2024

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lettres-utiles.com

5

Plainte d'un contre son syndicat - Commission des ...

01 juin 2025

Plainte d’un contre son syndicat. Toute association accreditee doit traiter egalement les s compris dans l’unite de negociation qu’elle ...

À suivre sur http://www.crt.tat.gouv.qc.ca/recours/relations_du_travail/plainte_dun__contre_son_syndicat.html

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Date de dernière mise à jour : 07 janvier 2025

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crt.tat.gouv.qc.ca

6

Aptitude / Inaptitude medicale au poste de travail ...

01 juin 2025

APTITUDE / INAPTITUDE MEDICALE AU POSTE DE TRAVAIL (8eme edition, mise a jour 31 mars 2015) La brochure editee en novembre 2014 est epuisee

À suivre sur http://www.lileo.fr/aptitude-mise-a-jour/

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Date de dernière mise à jour : 28 septembre 2024

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lileo.fr

7

La prise d'acte de la rupture du du contrat de ...

01 juin 2025

La prise d'acte de la rupture du du contrat de travail aux torts de l'employeur, Blog du cabinet d'avocat Stephane Boudin, specialiste en droit du travail ...

À suivre sur http://www.webavocat.fr/blog/?post/2008/02/27/117-la-prise-d-acte-de-la-rupture-du--du-contrat-de-travail-aux-torts-de-l-employeur

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Date de dernière mise à jour : 08 décembre 2024

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webavocat.fr

8

La protection de la vie privee et personnelle du ...

01 juin 2025

Cabinet d'avocats Paris specialise en droit du travail Licenciement, Harcelement moral au travail, Negociation et redaction de contrats de travail, Avenants ou ...

À suivre sur http://www.cabinet-alina-paragyios.net/vie-privee.html

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Date de dernière mise à jour : 16 octobre 2024

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cabinet-alina-paragyios.net

9

Cours de droit du travail - Cours de droit - fiches ...

01 juin 2025

LISTE DE COURS "INTRODUCTION AU DROIT" et "METHODOLOGIE" Introduction au droit prive - droit public - Methodologie commentaire - cas pratique et comment reussir ...

À suivre sur http://www.cours-de-droit.net/cours-de-droit-du-travail-c27646856

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Date de dernière mise à jour : 15 mars 2025

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cours-de-droit.net

10

Non reprise du travail a la fin du conge parental par le ...

01 juin 2025

Sur Documentissime : Non reprise du travail a la fin du conge parental par le --- Bonjour, Voici un bon cas d'ecole. Une e demande le 27 septembre ...

À suivre sur http://www.documentissime.fr/questions-droit/question-4933-non-reprise-du-travail-a-la-fin-du-conge-parental-par-le-.html

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Date de dernière mise à jour : 28 mars 2025

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documentissime.fr

12

Un peut-il refuser une mutation intragroupe ?

01 juin 2025

L'autonomie des entreprises au sein des groupes tend a disparaitre au profit d'une concentration du pouvoir au niveau de la structure de tete. Les filiales sont ...

À suivre sur http://www.lesechos.fr/08/12/2011/LesEchos/21075-053-ECH_un--peut-il-refuser-une-mutation-intragroupe--.htm

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Date de dernière mise à jour : 30 décembre 2024

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lesechos.fr

13

A qui s'adresser pour regler un litige entre un employeur ...

01 juin 2025

Un litige vous oppose a votre employeur. Savez-vous qu'il existe des astuces vous permettant d'arriver plus vite a vos fins ? Peu le savent mais les inspecteurs du ...

À suivre sur http://www.assistant-juridique.fr/aide_litige_employeur.jsp

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Date de dernière mise à jour : 01 septembre 2024

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assistant-juridique.fr

14

Le partage des obligations entre l'ancien et le nouvel ...

01 juin 2025

En application de l’article L. 1224-2 du Code du travail, le nouvel employeur est tenu, a l’egard des s transferes, des dettes de salaires non ...

À suivre sur https://www.dinergie.com/le-partage-des-obligations-entre-lancien-et-le-nouvel-employeur/

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Date de dernière mise à jour : 28 octobre 2024

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Le livret du retraite - retraite complementaire RC ...

01 juin 2025

Pour en savoir plus : www.rc-arrco.fr Quand et comment ma retraite sera-t-elle versee ? Depuis le 1er janvier 2014, le paiement de la retraite

À suivre sur http://www.rc-arrco.fr/fileadmin/rcarrco/documents/notices/livret_du_retraite.pdf

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Date de dernière mise à jour : 30 novembre 2024

La suite sur le site :

agirc-arrco.fr

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