Nombre de salarié de SPAR
Nombre de salarié dans l'entreprise SPAR situé à MENIGOUTE (79340), 8 RUE VIGNES.
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Les prets consentis aux s - Urssaf.fr
01 juin 2025
01/01/2019 · L’ensemble des prets consentis aux s verses par le comite social et economique au benefice des s represente au sens strict un avantage attribue par l’employeur en raison de l’appartenance du a l’entreprise. Ces sommes sont donc, en principe, assujetties aux cotisations et contributions de Securite sociale.
À suivre sur https://www.urssaf.fr/portail/home/employeur/calculer-les-cotisations/les-elements-a-prendre-en-compte/les-prestations-liees-aux-activi/les-prestations-soumises-ou-exon/les-prets-consentis-aux-s.html
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Date de dernière mise à jour : 10 octobre 2024
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Detournement de clientele par un : effets - Ooreka
01 juin 2025
Attention ! Lorsqu'un quitte une entreprise afin d'en integrer une autre, le deplacement de la clientele de l'ancienne entreprise vers la nouvelle (y compris si elle est creee par le concerne) ne constitue pas un acte de concurrence deloyale des lors qu'aucun procede deloyal n'a ete utilise (Cass. com., 8 janvier ...
À suivre sur https://contrat-de-travail.ooreka.fr/astuce/voir/703595/detournement-de-clientele-par-un-
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Date de dernière mise à jour : 05 novembre 2024
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Boulogne sur Mer - Supermarches, hypermarches (adresse)
01 juin 2025
Boulogne sur Mer Supermarches, hypermarches : horaires, avis, retrouvez les coordonnees et informations sur le professionnelLieu : 40 r Victor Hugo, BOULOGNE SUR MER, 62200Numero de telephone : 03 21 10 81 01Droit de greve d'un du secteur privehttps://code.travail.gouv.fr/fiche-service-public/droit-de-greve-dun--du...Les s qui veulent utiliser leur droit de greve n'ont pas a respecter de preavis. Une greve est legale meme si elle n'a pas ete precedee d'un avertissement ou d'une tentative de conciliation avec l'employeur. Les s ne sont donc pas tenus de respecter un delai de prevenance avant d'entamer la greve.
À suivre sur https://www.pagesjaunes.fr/pros/09374630
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Date de dernière mise à jour : 20 octobre 2024
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Licencier un : procedure, indemnites et sanctions
01 juin 2025
A noter: certains s beneficient d’une protection specifique en cas de licenciement. Leur liste est prevue par l’article L2411-1 du Code du travail. Suite a l’entretien prealable, l’employeur qui prevoit de renvoyer un protege doit consulter le CSE (comite social et economique) si la societe dispose d’un ...
À suivre sur https://www.legalplace.fr/guides/licencier-/
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Date de dernière mise à jour : 20 octobre 2024
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Calcul remuneration franchise : quel est le salaire d’un ...
01 juin 2025
À suivre sur https://www.observatoiredelafranchise.fr/dossier-franchise/franchise-quelle-remuneration-esperer-1059.htm
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Date de dernière mise à jour : 23 octobre 2024
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www.cesu.urssaf.fr
01 juin 2025
www.cesu.urssaf.fr
À suivre sur https://www.cesu.urssaf.fr/decla/index.html?page=page_adhesion_&LANG=FR
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Date de dernière mise à jour : 11 mai 2025
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cesu.urssaf.fr/decla/index.html?page=page_adhesion_salarie&LANG=FR
Lezoux - Superette (adresse, horaires)
01 juin 2025
En poursuivant votre navigation, vous acceptez l’utilisation de cookies et technologies similaires qui permettront l’utilisation de vos donnees telles que les identifiants de cookie par notre site et des partenaires, afin de realiser des statistiques d’audiences, vous offrir des contenus editoriaux personnalises et publicites liees ...Lieu : Eco Service 1 r Commerce, LEZOUX, 63190Numero de telephone : 04 73 73 13 64Dirigeant SAS: cumul mandat social et contrat de travailhttps://www.legalstart.fr/fiches-pratiques/sas/dirigeant-sas-cumul-mandat-social...12/12/2019 · Etre dirigeant et de SAS, c’est possible! Quels sont les avantages? Les conditions? Retour sur le cumul mandataire social et .5/5(29)Salariat — Wikipediahttps://fr.wikipedia.org/wiki/SalariatDes s d'une entreprise panameenne d'import-export et leur patron. Le salariat est une relation economique et sociale entre un travailleur et un employeur, ou le travailleur vend sa force de travail dans le cadre d'un contrat de travail formel ou informel.
À suivre sur https://www.pagesjaunes.fr/pros/05887824
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Date de dernière mise à jour : 15 février 2025
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